Debido a la pandemia del coronavirus (COVID-19), las actividades económicas se han reducido considerablemente tanto en los Estados Unidos como en todo el mundo. Millones de personas han perdido sus trabajos, y esas pérdidas de trabajo aumentan cada día. La visa H-1B permite a un extranjero trabajar en EEUU para un empleador
patrocinador durante un período de tiempo limitado. Le permite al cónyuge y a los hijos menores de 21 años acompañar al titular de la H-1B con una visa H-4.
Muchos titulares de la visa H-1B trabajan en el sector de tecnología y en otros empleos profesionales en los que el empleador suele proporcionarles un seguro médico y pagar la mayor parte de los gastos relacionados con el seguro médico. Por lo tanto, es posible que los titulares de la visa H-1B no se den cuenta plenamente de lo caras que son las primas de los seguros médicos en los Estados Unidos.
Si un empleado es despedido, también perderá la cobertura del seguro médico. Como los costos de la atención médica en EEUU están entre los más altos del mundo, es extremadamente importante permanecer asegurado en todo momento. Una simple visita al hospital puede costar varios miles de dólares, y una estancia en el hospital de un par de días puede llegar a las decenas de miles de dólares. Por lo tanto, es muy riesgoso quedarse sin seguro médico en este país, ya que la mayoría de la gente no dispone de ese tipo de ingresos para pagar las facturas de la atención médica.
Opciones domésticas a largo plazo
Si el seguro médico a través de un empleador ya no está disponible, debe consultar con su empleador antiguo para ver si puede continuar su cobertura de seguro médico a través de una disposición legal llamada COBRA (Ley general de reconciliación presupuestaria consolidada). Sin embargo, tendría que pagar todas las primas de atención médica, mensualmente, de su bolsillo, lo que podría ser muy costoso, especialmente si está desempleado.
Los intercambios de atención médica se han abierto en varios estados y están ofreciendo un período de inscripción especial durante la pandemia. Deberá comprobar si alguna de esas opciones está disponible y es adecuada para usted.
Los portadores de la visa H-1B no califican para los programas de Medicaid, Medi-Cal, etc. que los ciudadanos estadounidenses podrían tener. Por lo tanto, sería mejor no perder el tiempo investigando.
Seguro médico de viaje
Afortunadamente, hay varios planes de seguro médico de viaje disponibles para los titulares de la visa H que los residentes permanentes y los ciudadanos de los Estados Unidos no pueden comprar.
Hay un par de productos adecuados para considerar:
El seguro International Major Medical: Le permite hacer pagos mensuales de forma automática y cancelar cuando ya no se necesite. La duración máxima es de 6 meses.
International Major Medical Insurance: You can make month-by-month payments automatically and cancel when you no longer need it. The maximum duration is 6 months.
Safe Travels USA Comprehensive: Puede comprar el plan por una duración determinada y luego extenderlo según sea necesario. El plan participa en la red PPO First Health network , which has an extensive number of participating health care providers all across the U.S.
Seguro médico a corto plazo
Además de los planes de seguro médico de viaje descritos anteriormente, existe un plan nacional de seguro médico a corto plazo disponible llamado National General STM. La disponibilidad varía según el estado. Además, según el estado de residencia, participa en la la red de PPO Aetna Open Choice o en la red de PPO Cigna. El máximo de la póliza cubierta puede variar entre $250,000 y $1,000,000, dependiendo de su estado de residencia y el deducible elegido. Hay varias opciones de coseguro disponibles, puede elegir entre 100% / 0%, 80% / 20%, o 50% / 50%.
Este plan sería especialmente útil si tiene hijos que sean ciudadanos estadounidenses.
Limitaciones
Es importante comprender que tanto el seguro médico de viaje como los planes de seguro médico a corto plazo cubrirán por lo general cualquier nueva condición médica, lesiones o accidentes que pudieran ocurrir después de la fecha efectiva de la póliza. No son planes médicos principales a largo plazo destinados a cubrirlo todo. Por lo tanto, no proporcionan cobertura para el mantenimiento continuo de condiciones médicas preexistentes, maternidad, anticonceptivos, vacunas y otras necesidades continuas.
En cualquier caso, es mejor hablar con un representante de seguros con licencia y experiencia para discutir sus opciones. La ayuda de Insubuy está disponible en el +1 (866) INSUBUY, 7 días a la semana, de 8 AM a 9 PM hora central.
